Un estudio de la Universidad de Harvard, liderado por las investigadoras Francesca Gino y Alison Wood Brooks, desmintió la idea de que pedir consejo nos hace parecer menos inteligentes. Al contrario, solicitar ayuda es una herramienta poderosa que puede mejorar nuestra percepción de competencia y fortalecer nuestras relaciones personales y profesionales.
El estudio evaluó cómo pedir consejo influye en la percepción de los demás. Durante la investigación, estudiantes resolvieron acertijos y fueron observados al solicitar ayuda. Los resultados revelaron que quienes pedían consejo eran considerados más competentes y confiables por sus compañeros.
Lee también: Harvard advierte sobre el "doomscrolling" y cómo afecta a las personas de distintas edades
Las razones detrás de este fenómeno
- Demuestra sabiduría: Reconocer que necesitamos la perspectiva de otros muestra una disposición al aprendizaje.
- Refleja confianza: Pedir ayuda implica vulnerabilidad, pero también proyecta seguridad en la capacidad para superar desafíos.
- Valida a los demás: Reconocer el conocimiento ajeno fortalece relaciones y construye vínculos de confianza.
El mito de "saberlo todo"
La creencia de que debemos tener todas las respuestas limita nuestro desarrollo. La prestigiosa Universidad de Harvard subraya que pedir ayuda abre puertas a nuevas oportunidades, fomenta la colaboración y mejora la toma de decisiones. Ejemplos como el blog de Buffer, una plataforma de gestión de redes sociales, demuestran cómo admitir desconocimiento y buscar activamente consejo contribuyó a su éxito.
- Sé específico: Formula preguntas concretas para obtener información útil.
- Selecciona bien a quién preguntar: Busca personas con experiencia en el tema.
- Agradece siempre: Reconoce el tiempo y la ayuda brindada.
Lee también: Estos son los hábitos más efectivos para mejorar la memoria, según Harvard
Lejos de ser una señal de debilidad, pedir ayuda refleja inteligencia y humildad. Es una práctica que impulsa tanto el crecimiento personal como profesional, demostrando que el aprendizaje y la colaboración son claves para el éxito.