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Empresas mexicanas no están preparadas para contratar a millennials: investigadora de la UNAM
Xóchitl Muñoz, académica de la Facultad de Psicología, explica que los jóvenes nacidos entre 1982 y 2002 no buscan empleo con la idea de permanencia sino que desean un trabajo que les imponga retos, en el que puedan aprender y tengan la oportunidad de tomar decisiones