A 12 horas del vencimiento del emplazamiento a huelga, el Sindicato de Trabajadores Petroleros de la República Mexicana (STPRM) y Petróleos Mexicanos ( Pemex ) llegaron a un acuerdo para la firma del Contrato Colectivo de Trabajo 2021-2022 en el que ambas partes pactaron un incremento salarial de 3.4% y de 1.76% en prestaciones.
Con este acuerdo quedó conjurada la huelga convocada por los trabajadores que exigían un aumento al salario del 4%.
Pemex señaló en un comunicado que “conforme a las políticas establecidas por el Gobierno de México, basadas en el respeto a los derechos laborales, actuando con ética, justicia y austeridad, se mantienen el clausulado y las prestaciones que establece hoy el contrato colectivo para los trabajadores y los incrementos acordados permitirán mantener su poder adquisitivo”.
Petróleos Mexicanos destacó que como parte de la forma del nuevo Contrato Colectivo no habrá recorte de trabajadores ni se cancelarán plazas.
“Los acuerdos generados en la negociación se alcanzaron mediante el diálogo respetuoso, destacando que no implica suprimir puestos de trabajo o despido de trabajadores, por lo que se cumple la instrucción presidencial en este rubro”, subrayó Pemex.
En un inicio Pemex había sido emplazada para finales de julio pasado para negociar el nuevo Contrato Colectivo de Trabajo, pero el Sindicato concedió dos meses de prórroga para abrir espacio a una mesa de diálogo que apenas fue instalada en la última semana.
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