Por cuarta ocasión Ford de México fue honrada con el primer puesto del ranking Súper Empresas, en la categoría de más de 3,000 empleados, que año con año entrega la renombrada revista de negocios Expansión. Desde 2007 este medio reconoce a las empresas que están comprometidas con el bienestar y desarrollo de su gente.
“Me complace enormemente saber que la entrega y dedicación de quienes formamos parte de esta Gran Familia Ford nos permitió demostrar nuevamente nuestro liderazgo. Felicito a los equipos de nuestras plantas y oficinas que con su liderazgo, comunicación y responsabilidad social colocaron a Ford en el primer lugar de este ranking anual,” señaló Gabriel López, Presidente y Director General de Ford de México.
De acuerdo a los expertos detrás de la publicación, Ford de México destacó por ser una empresa que “fomenta el diálogo vertical y horizontal para alinear objetivos y definir estrategias. Su plan de beneficios se revisa constantemente para adaptarse a las exigencias y necesidades de las nuevas generaciones de trabajadores y retener personas en posiciones clave.” Adicionalmente se enfatizó la política de cero tolerancia a la discriminación y a la desigualdad.
El ranking evalúa a las empresas desde los aspectos de cultura empresarial – liderazgo, resonancia, comunicación, satisfacción laboral, evolución, entre otras – y clima organizacional – motivación, imparcialidad, condiciones de trabajo, compensaciones, etc.
Para este proyecto Expansión trabaja en alianza con la consultora especializada en recursos humanos Top Companies.
“Implementaremos estrategias para mantener nuestra primera posición y ofrecer a nuestros empleados oportunidades y retos que les permitan desarrollarse tanto personal como profesionalmente. Agradezco su compromiso por construir una marca fuerte que nos impulsa a ir por el liderazgo en el sector,” agregó López.
Anteriormente Ford ya había sido distinguido con esta posición en los años 2007, 2008 y 2011.