Cartera

Mexico tiene retos en género para incluir a mujeres en el trabajo: Hacienda

EL subsecretario de Hacienda y Crédito Público (SHCP), Gabriel Yorio González, consideró que en México, al igual que en toda América Latina, falta impulsar la inserción laboral de las mujeres y reconocer el trabajo no remunerado

Subsecretario de Hacienda y Crédito Público (SHCP), Gabriel Yorio González. Foto: Xinhua
03/11/2020 |13:09Leonor Flores |
Redacción El Universal
Pendiente este autorVer perfil

México está dando pasos para reformar el sistema de pensiones , también enfrenta retos en materia de género ante el mayor predominio de los hombres como autoridad, reconoció el subsecretario de y Crédito Público (SHCP), Gabriel Yorio González .

“En México ya lanzamos una primera reforma para el sistema de pensiones , sin embargo, tenemos retos muy importantes en un sistema fragmentado, pero vamos paso a paso”, dijo en un evento virtual del Banco del Desarrollo de América Latina (CAF).

Durante el lanzamiento del reporte regional Economía y Desarrollo (RED 2020). titulado “Los sistemas de pensiones y salud en América Latina: los desafíos del envejecimiento, el cambio tecnológico y la informalidad", señaló que aún hay áreas de oportunidad en materia género.

Newsletter
Recibe en tu correo las noticias más destacadas para viajar, trabajar y vivir en EU

Consideró que en México, al igual que en toda América Latina, falta impulsar la inserción laboral de las mujeres y reconocer el trabajo no remunerado.

Yorio destacó que en los últimos años, la región ha avanzado en la modernización de sus sistemas de pensiones , y fortalecer la gobernanza.

También lee:

Pero al mismo tiempo, lamentó, seguir siendo la más desigual en todo el mundo.

Aseguró que foros como el organizado por la CAF ayudan a reflexionar la forma en cómo se pueden equilibrar los actuales esquemas de salud para adaptarlos a la nueva realidad.

Para ello, estimó que la coyuntura actual es el momento propicio para hacerlo, porque la pandemia por Covid-19, está acelerando los retos que ya veníamos enfrentando desde antes.

Como ejemplo, destacó la digitalización y los desafíos en materia laboral, señaló el funcionario mexicano.

Por su parte, el presidente ejecutivo de la CAF, Luis Carranza, advirtió que si bien la región aún tiene un bono demográfico importante, está cambiando en algunos países.

Lo anterior representa un riesgo futuro por el envejecimiento de la población aunado a la alta informalidad que prevalece como característica en los países latinoamericanos.

Es una deficiencia estructural el bajo nivel de cobertura de los sistemas de protección social, apuntó.

vcr/acmr

Te recomendamos